東北本社の求人のみを取り扱い、
若者にきっかけを与える転職エージェントサービス

東北本社企業に特化し、成長意欲ある若者に“挑戦のきっかけ”を提供。各業界で結果を残してきた優秀なコンサルタントが一対一で向き合い、転職・副業・起業まで含めた本質的なキャリア支援を行います。

SEALs PRIME Talentのビジネスモデル図

  • Reason 01

    東北本社企業に特化した、唯一無二の人材紹介

    地元を深く理解したコンサルタントが、東北に本社を構える成長企業のみをご紹介。地域密着だからこそ見つかる、他では出会えない本質的なキャリアの機会を提供します。

  • Reason 02

    人生を変える“本気のきっかけ”を創るエージェント

    私たちは単なる転職支援ではなく、成長・副業・起業まで見据えたキャリア伴走を行います。挑戦する意思のある人にだけ、真に価値ある選択肢を一対一でご提案します。

  • Reason 03

    紹介するのは“平成生まれ”の未来を担う逸材だけ

    若い世代=これからの時代を牽引する人材にフォーカス。即戦力となるだけでなく、将来の幹部候補として成長できるポテンシャル人材をご紹介します。

  • 熊谷 怜真

    熊谷 怜真

    Fラン会長でお馴染みのSNSプロデューサー。150社以上のブランド向上に貢献し、累計1,000万回再生、総フォロワー70万人超の実績を誇る。視聴者を熱狂的なファンへと導く戦略設計が強みで、売上や集客向上に繋がるマーケティング戦略も提供し、持続的な成果を実現。

  • 藤川 滉大

    藤川 滉大

    一般社団法人キャリアコーチング協会(JCC)を卒業し、全セッションに合格したキャリアコーチ。認知科学・理論に基づくマネジメントを体系化し、実践的なノウハウを提供。現在は株式会社SEALSの副社長として、Z世代の組織を前年比300%成長させ、毎月増収増益を達成。その実績を活かし、上場企業を含む多数の企業へコンサルティングサポートをしている。

  • 岩谷 大輔

    岩谷 大輔

    七十七銀行からキャリアをスタートし、ヒューレックスで人材業界へ転身。金融・M&A・補助金などの横断する知見を、人材戦略に落とし込むコンサルタント。事業計画に基づく採用計画、選考~オンボーディングまでを伴走。これまで300社以上の支援、2,000名超のキャリア支援を実施。定着と戦力化にこだわる転職支援を行っている。

実際に取り扱っている求人例をご紹介します。詳細を聞きたい方は以下にある「LINEで詳しく聞く」よりごお気軽にご連絡ください。

  • Recruit.01

    大学発スタートアップ

    • 勤務地宮城
    • ポジションCTO候補
    • 年収600万円~
    • 社員数1~5名
  • Recruit.02

    老舗食品メーカー

    • 勤務地岩手
    • ポジションECサイト責任者
    • 年収500万円~
    • 社員数100名~300名
  • Recruit.03

    建設会社

    • 勤務地宮城
    • ポジション次期CFO
    • 年収720万円~
    • 社員数20~50名
  • And More...

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